武清村民在大门口就能找个工作了──武清区白古屯镇将企业招聘会“搬”到村民委员会
烈日炎热,烈日当空,许多村民都不肯外出找个工作,但为了更好地提升家庭年收入,一些村民又尤其心急找个工作,提升工资性收入。如何办?
武清区白古屯镇和京滨工业园管委急村民之所急,将企业招聘会由产业园区“搬”到该村韩村,在村民委员会举行盛典招聘会,让许多村民在大门口和招聘企业达到了工作中意愿。
为保证招聘会获得显著成绩,白古屯镇十分重视,强化措施,统一部署安排,提早对管辖区内的充裕人力资本开展摸排,韩村和别的附近村运用村内喇叭、多媒体系统等方法循环系统翻转播放视频企业招聘信息内容,让村民了解招聘有关现行政策信息内容。
京滨工业园区管委相关朋友详细介绍,为保证招聘获得显著成绩,她们对招聘企业精心挑选,最后挑选出了7家企业前去招聘,给予的职位合适村民,给予学生就业职位总数做到200好几个。
在招聘当场,招聘企业和村民应聘者一对一沟通交流。欠缺技术性不必担心,企业承担教;薪资待遇也非常好,也有各种各样商业保险,都符合我国要求,不容易吃大亏。全部当场氛围和睦,许多村民和用人企业草签了协议书,村民们的脸部外露了微笑。
韩村党支部书记王振江详细介绍,韩村是一个农牧业大村,有许多村民想起企业工作,为达到村民们的愿望,扩宽村民发家致富创收方式,她们积极主动向镇党委、政府部门报告,把招聘会开到村内,不仅吸引住了村内村民,还吸引住了附近别的村的村民们前去参与招聘,实际效果优良。